Leçons particulières interdites : le GTU mobilise ses membres

Vinod Seegum, président du Government Teachers Union (GTU), a affirmé qu’il déploiera tous les moyens pour contester l’amendement que le gouvernement envisage d’apporter à l’Education Act en vue d’interdire les leçons particulières pour les élèves de Standard IV et éventuellement pour ceux des Standards V et VI et pour les collégiens.

Pour exprimer le mécontentement de ses membres, il compte tenir un rassemblement samedi, à 10 heures, au Teachers Centre, à Quatre-Bornes. “Si la situation oblige, le GTU ira en Cour suprême ou même au Privy Council si besoin est, pour contester l’amendement à l’Education Act.”

Il a déclaré que beaucoup de professions libérales dans le pays n’ont pas été réglementées. Il dit ne pas comprendre la décision du ministère de l’Education de réglementer les leçons particulières au niveau des Standards V et VI. Il a souligné que le syndicat veut que la situation demeure comme auparavant.

D’autre part, il a dit que les enseignants regroupés au sein du GTU ne sont pas d’accord que le ministère impose l’Enhancement Programme. Chaque parent, a-t-il ajouté, a le droit de choisir le genre d’éducation qu’il compte offrir à son enfant et que le ministère ne peut imposer. Il a évoqué le taux d’échecs dans les écoles primaires qui représente un danger pour la société. Il est d’avis que le ministère de l’Education devrait examiner ce problème en vue de trouver des solutions dans l’intérêt de tous.

Vinod Seegum a commenté la tenue des récents examens du CPE et se dit satisfait du niveau des épreuves. Mais il a déploré des problèmes au niveau de celle d’arabe. Nombreux sont les candidats qui l’ont trouvée très difficile. Il a dit que dans le passé il y a eu plusieurs cas où des élèves étaient traumatisés.

Le président du GTU a fait ressortir que le Bureau international du travail a organisé des séminaires pour encourager la mise en place d’un conseil des syndicats. Il a évoqué le problème de prolifération syndicale. Ce qui, selon lui, est au détriment des employés. Il a avancé qu’un syndicat doit œuvrer dans l’intérêt des travailleurs et doit être indépendant dans ses décisions.